中国工业互联网产业发展仍存在一些问题和不足。
首先,基础薄弱。
与欧美国家相比,我国工业化进程起步较晚,工业信息经验积累薄弱,工业互联网市场规模小,龙头企业产品技术实力与国际先进水平存在一定差距。同时,我国工业互联网产业价值链存在不平衡现象。在R&D设计软件、工业机器人驱动电机、工业控制核心设备和系统等高端核心技术环节,自主化程度较低,而在价值链相对低端的管理软件、工业机器人集成方案、工业控制终端等领域。
第二,应用程序很困难。
中国的工业互联网尚未形成产业结合的生态系统。供应商对行业用户的业务流程了解不够深入,难以真正引导用户的使用习惯;外国企业垄断了大多数主要客户。在核心技术、产品成熟度和营销渠道完善方面,国内制造商难以与外国企业竞争。
第三,创新较少。
目前,在中国工业互联网行业的相关政策中,知识产权保护还不够,这对工业互联网领域的创新企业面临着巨大的挑战。特别是在工业软件领域,企业需要投入巨大的财力和人力来开发成熟的产品。为了节约成本,一些用户使用外国制造商的盗版产品。缺乏约束机制会影响国内制造商的独立研发热情。
第四,人才短缺。
人才培养是工业互联网产业发展的重中之重。目前,我国人才培养存在校企联合不足的问题。重点大学和重点专业在工业软件等领域的专业设置不够,导致人才缺口。同时,相关专业人才也面临着被互联网行业高薪吸引的虹吸效应,导致人才缺口扩大。
对于进一步促进我国工业互联网的发展,有以下四点建议。
在工业研发设计软件等卡脖子的关键领域,充分发挥集中力量办大事的制度优势,突破重点核心技术,积极探索通过设立重大工业软件项目培育强大的工业软件企业。此外,重点加强知识产权保护,从一般支持科技成果转变为重点支持专利项目,特别是影响产业发展水平的高科技专利项目,建设具有自主知识产权的高科技产业集团。
在工业互联网平台、工业应用等技术应用快速迭代的新兴领域,充分发挥市场资源配置的决定性作用,充分调动企业和个人开发者的积极性,充分发挥数字技术企业的平台和数据优势,向数字技术企业开放工业互联网项目的规划、设计、投资、建设和运营,探索一套适应工业互联网场景特点的新组织方案。
在网络、硬件、安全等技术市场相对成熟的领域,充分利用产业联盟平台,通过联盟促进国内软件企业建设产业生态,提高技术和标准竞争力,完善网络、安全标准体系,加强与制造企业的协调,加强工业互联网生态内部合作,提高产品开发协调,不断提高国内软件企业对制造企业需求变化的适应性。
围绕工业互联网发展的共同特点,完善校企合作人才培养机制。增加工业互联网领域人才数量,提高综合素质,优化高校专业设置,提高人才培养效率和适应性,构建适合工业互联网发展的知识结构和课程体系,形成以科技专业为核心、细分衍生专业为补充的复合型人才,重点培养工业互联网领域的高端人才,特别是既懂智能技术又懂行业的复合型人才。
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